Diplomado en Capacidades Dinámicas para la Innovación Justificación: Desarrollar capacidades para la innovación permite a las empresas generar procesos de transformación y evolucionar de manera constante en la creación de ventajas competitivas sostenibles...
Diplomado en Habilidades Gerenciales para Abogados INTENSIDAD*HORAS*: 100 HORARIO: jueves y viernes 6:00 p.m. a 9:30 p.m. sábados 8:00 a.m. 12m PRESENTACIÓN DEL PROGRAMA: Independiente del tipo de organización, la naturaleza y el nivel...
DIPLOMADO EN
GERENCIA ESTRATÉGICA:
PRESENTACIÓN DEL PROGRAMA: Vivimos un mundo en constante cambio y las dinámicas de los
negocios y los mercados hacen que la necesidad de repensar los pilares de los
negocios...
Especialización en Gerencia Internacional . Vigencia Años : 7 Tipo Resolución: REGISTRO CALIFICADO Nivel de Formación: ESPECIALIZACIÓN Estado (SNIES): 91500 Número de Créditos: 30 Semestres: 2 Titulación: ...
Objetivo del Diplomado • Promover la preparación de directivos empresariales para afrontar la movilidad exigida por el cambiante entorno socioeconómico y los nuevos enfoques y métodos de gestión. • Dar una visión global de la Empresa y permitir un entendimiento...
Especialista en Gerencia de Mercadeo Estratégico La Especialización en Gerencia de Mercadeo Estratégico es un programa en convenio entre la Católica del Norte Fundación Universitaria y la Universidad Piloto de Colombia con el propósito de formar especialistas...
DIPLOMADO EN DESARROLLO GERENCIAL: GESTIÓN DE EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO LUGAR DE IMPARTICIÓN: Bogotá.
INTENSIDAD HORARIA: 80 horas.
PRESENTACIÓN DEL PROGRAMA:
Este programa responde a la problemática gerencial...
DIPLOMADO EN GERENCIA ESTRATÉGICA. Intensidad Horas: 120 Horario: lunes, martes y miércoles de 6:00 a 9:30 pm Vivimos un mundo en constante cambio y dinámicas que generan altas dosis de incertidumbre a la gestión gerencial y dificultan...
Expertos académicos, autoridades y empresarios ilustrarán la forma como las organizaciones, entre ellas instituciones financieras, pueden enfrentar el desafío de llevar el gobierno corporativo de la teoría a la práctica.
Mediante la evaluación de recomendaciones...
El propósito del curso es desarrollar en los participantes la capacidad de crear valor agregado a sus organizaciones a partir de la gestión del talento, asegurando su alineamiento con la estrategia del negocio y su contribución con el logro de los objetivos corporativos....
