Diplomado en Relaciones Laborales

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Análisis de educaedu

Diplomado en Relaciones Laborales

Modalidad de impartición

Presencial. Plan de estudios: PRIMER CURSO: Elementos de Derecho Público. Elementos de Derecho Privado. Historia Social y Política Contemporánea. Organización y Métodos de Trabajo. Sociología e Investigación Social. Sociología de la Empresa. Psicología del Trabajo. Introducción a la Economía. Autoempleo y Empleo Asociado. SEGUNDO CURSO: Derecho del Trabajo I. Técnicas Estadísticas de Investigación Social. Derecho Sindical. Dirección y Gestión de Personal. Derecho de la Seguridad Social I. Derecho Administrativo. Contabilidad. TERCER CURSO: Derecho del Trabajo II. Derecho de la Seguridad Social II. Prácticas Integradas. Marco Jurídico de la Seguridad e Higiene y la Acción Social en la Empresa. Salud y Seguridad Laboral. Derecho Procesal Laboral. Derecho Sancionador del Trabajo.
Número de horas

Consultar.
Titulación oficial

Diplomado en Relaciones Laborales.
Valoración del programa

Estos programas creados por la Universidad refuerzan los conocimientos ya aprendido en otras carreras, y buscan que los profesionales tengan herramientas extras que les permita tener valores agregados con relación a otros profesionales.
Precio del curso

Para mayor información, comunicarse directamente con la Institución.
Dirigido a

Todas los profesionales que desean establecer buenas relaciones laborales.
Empleabilidad

Todas las áreas de desempeño laboral.

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