Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación

Análisis de educaedu

Pablo Nieves

Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación

• Modalidad de impartición
  La manera en la que será cursado este Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación, es presencial.
• Número de horas
  La duración de este Curso de Educación Continuada, ofrecido por la UNIMINUTO, es de un semestre.
• Titulación oficial
  La Uniminuto entregará un Diploma de aprobación del curso a los estudiantes que lo terminen de forma satisfactoria.
• Valoración del programa
  Este Diplomado pretende preparar a los estudiantes que lo cursen, para que sean capaces de diseñar estrategias comunicativas, que les permitan a las empresas crear una imagen adecuada, y puedan aprovechar efectivamente los recursos, en haras del buen funcionamiento del aparato productivo.
• Precio del curso
  Consultar precio.
• Dirigido a
  Está dirigido al público en general, pero especialmente a profesionales del área de la comunicación y del manejo de personal.
• Empleabilidad
  Los estudiantes que terminen el Diplomado, pueden emplearse en cualquier proyecto productivo de tipo empresarial, incluso en planes de emprendimiento personales.

Comentarios sobre Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación - Presencial - Bogotá - Cundinamarca

• Objetivos del curso
  Con este diplomado podrás adquirir herramientas para proponer y desarrollar estrategias de Comunicación Corporativa que permitan y faciliten a determinada
  
  
  
  
  
  compañía y/o comunidad, un adecuado manejo de su imagen, recursos físicos, comunicaciones, y todo lo requerido para un excelente funcionamiento de la
  
  
  
  
  
  organización.
• Curso dirigido a
  Profesionales de la comunicación, publicidad, gerentes de recursos humanos, y todo publico en general que desee implementar la comunicación de manera estratégica en todo tipo de organización o comunidad
• Titulación
  Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación
• Contenido
  Con este diplomado podrás adquirir herramientas para proponer y desarrollar estrategias de Comunicación Corporativa que permitan y faciliten a determinada compañía y/o comunidad, un adecuado manejo de su imagen, recursos físicos, comunicaciones, y todo lo requerido para un excelente funcionamiento de la organización. Contenidos:  Modulo I Habilidades en dirección de comunicación • La organización (Concepto, objetivos, tipología y funciones) • Modelos organizacionales desde la planeación y comunicación estratégica (Principios organizacionales) • La intracomunicación • El liderazgo (poder, autoridad, carisma) • Gestión de crisis (origen, características, antes, durante y después) • Diagnóstico Integral de Comunicaciones (determinación de instrumentos, (medición) Gestión Estratégica de la Comunicación Organizacional Modulo II Relaciones públicas desde la comunicación organizacional • Marca (posicionamiento e identidad corporativa) • Función integral de las RRPP (rol del comunicador en las relaciones con públicos internos, externos y mixtos) • Comunicaciones de imagen, empresarial y personal (sentido de pertenencia y cultura organizacional) • Realización de eventos (diseño, organización y control, logística, emergencias e imprevistos) • Periodismo Industrial (Free Press) Modulo III Plan de medios, costos y presupuestos • Balance General y del P y G • Presupuesto de publicidad, comunicación y mercadeo • Selección de medios y pautas • Previsión del plan de marketing y comunicación • Ética y legislación en comunicación, mercadeo y publicidad • Plan estratégico de comunicaciones y campañas • Cronograma de trabajo Requisitos de inscripción: Fotocopia documento de identidad al 150% Foto 3x4 fondo azul Formulario de Inscripción 

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