Curso de Responsabilidad Social, Sostenibilidad y DDHH.
Área: POLÍTICA, SOCIEDAD Y TEOLOGÍA
Facultad: Ciencias Políticas / Instituto DDHH
Tipo de curso: Curso
Modalidad: Presencial
Duración: 60
Fecha de Inicio: 4 de septiembre de 2017.
El sector empresarial de Colombia se encuentra en un momento clave para asumir el liderazgo en procesos sociales y económicos en el postconflicto. Por tal razón, los temas de responsabilidad social y el manejo adecuado de los Derechos Humanos y la Cultura de Paz toma relevancia para que las empresas puedan aportar en la reconstrucción del tejido social. Innovar en el modelo de negocios y reflexionar las posiciones éticas y sostenible de los planes estratégicos son tareas que este curso presente abordar para desarrollar consciencia en las prácticas organizaciones y culturales de las empresas en nuestro país.
Descripción:
Brindar herramientas en ética y liderazgo en responsabilidad social y DDHH para empresarios enfocados en procesos de Paz.
Temario:
MÓDULO 1: Cuestiones éticas en la gerencia y la paz
Contenidos: (15h)
- Ética en el campo de empresarial • Gerencia e innovación
- Retos para los gerentes en el posconflicto
MÓDULO 2: Empresas y DDHH
Contenidos: (15h)
- Derechos laborares y justicias transicionales
- DDHH y su aplicación a la empresa colombiana
- Desarme y reinserción en clave empresarial
MÓDULO 3: Relaciones entre empresas, gerencias y procesos de paz comparados
Contenidos: (15h)
- Características de la gerencia empresarial en el posconflicto
- Procesos de paz y el papel de la empresa
- Proceso de paz y la implementación
MÓDULO 4: Clima organizacional para la paz
Contenidos: (15h)
- Resolución de conflicto y cultura de paz
- Comunicación noviolenta para gestión humana
- Trabajo en equipo y paz interior