ContenidoTecnología en Gestión Empresarial Virtual.
SNIES: 105867
El Tecnólogo en Gestión Empresarial de ELITE es un profesional que responde a las nuevas condiciones del entorno productivo en el ámbito Latinoamericano. ELITE forma tecnólogos generadores de innovación, con capacidad de entender y desarrollar procesos de las empresas por medio de las herramientas administrativas para dar soluciones a áreas como producción, compras, mercadeo, ventas y finanzas. Su gestión va enfocada hacia la solución de problemas de áreas específicas de la organización y de nivel funcional y operativo. Nuestros tecnólogos buscarán la mejora en la competitividad y tendrán los fundamentos necesarios que le permitirán el mejoramiento de la calidad, logrando así una eficacia, eficiencia y productividad en los procesos administrativos.
Nombre del programa: Tecnología en Gestión Empresarial Título que se otorga: Tecnólogo en Gestión Empresarial Nivel del programa: Pregrado - Tecnología Duración: 6 semestres Metodología: virtual Créditos académicos: 94 créditos Aprobación registro calificado: Res. No. 19421 del 10 de octubre de 2016 Vigencia registro calificado: 7 años
Perfil del aspirante:
El estudiante de Tecnología en Gestión Empresarial de ELITE es una persona que comprende la trascendencia y alcance de la labor de los tecnólogos para la competitividad de las empresas. Se formará para aportar propuestas innovadoras y acompañar los procesos administrativos, dirigir y liderar áreas y procesos de las organizaciones.
El aspirante a estudiar esta tecnología debe tener algunas de las siguientes características que permitan su evolución:
Creatividad e ingenio
Inquietud por mejorar los procesos administrativos.
Interés por descubrir nuevos hechos y resolver problemas.
Capacidad para comprender y analizar textos.
Disciplina para asumir y enfrentar las asignaturas previstas en el plan de estudios.
Facilidad para trabajar en equipo y respeto por la opinión de sus congéneres.
Pensamiento emprendedor
Capacidad estratégica
Motivación por emprender nuevos retos
Espíritu de liderazgo
Capacidad de análisis y proponer soluciones.
Plan de Estudios.
El plan de estudios del programa contiene una ruta de aprendizaje sugerida para desarrollar los perfiles profesional y ocupacional, a través de los componentes que aseguran una formación integral.
Perfil profesional del egresado:
El egresado de Tecnología en Gestión Empresarial de ELITE contará con iniciativa emprendedora, capacidad investigativa capaz de apoyar a la gerencia en la optimización de recursos, podrá tomar decisiones y emprender acciones para crear nuevas estrategias empresariales. Contará con el dominio en temas administrativos para dirigir los equipos de las diferentes áreas funcionales en finanzas, mercadeo, administración, ventas, producción y logística de grandes empresas y tendrá la capacidad de dirigir pequeñas y medianas empresa. Contará además con habilidades y compatibilidad con las nuevas tecnologías de la información y las comunicaciones, con capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, mostrando creatividad y emprendimiento.
Estas son las principales características que tendrán nuestros egresados:
Estarán en la capacidad de crear su propia empresa.
Manejará una efectiva solución de problemas.
Ejercerá control y auditoría a procesos y personal a su cargo.
Propondrá alternativas de mejora de procedimientos y actividades de su entorno.
Reconocerá problemáticas internas que afecten el correcto desempeño organizacional.
Participará en la implementación de estrategias de mejoramiento organizacional.
Responderá efectivamente a las necesidades de los negocios actuales
Se desempeñará como profesional de apoyo en todas las áreas de una empresa.
Reconocerá y utilizará las diversas herramientas tecnológicas que más le convengan a la compañía.
Perfil ocupacional del egresado:
El egresado de Tecnología en Gestión Empresarial de ELITE está en capacidad de acompañar áreas funcionales de las empresas, con gran capacidad para:
Emprender nuevas ideas de negocio y proyectos empresariales.
Asistir y aportar en procesos de áreas comerciales, financieras, administrativas, de Recursos Humanos, de nómina, entre otras.
Ejecutar procesos de mejora y planeación organizacional.
Liderar área de inventarios y otros campos operativos vitales para las empresas
Auditar procesos de producción y contables.
Contribuir en Áreas de Calidad y sus procesos de implementación.
Acompañar Áreas de Gerencia y Dirección.
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