Especialización en Gerencia de Procesos Educativos para la Empresa

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Analisis de educaedu

Pablo Nieves

Especialización en Gerencia de Procesos Educativos para la Empresa

  • Modalidad de impartición La Especialización en Gerencia de Procesos Educativos para la Empresa se dicta de modo presencial.
  • Número de horas Tiene una duración de 2 semestres.
  • Titulación oficial Se otorga el título de especialista en Gerencia de Procesos Educativos para la Empresa .
  • Valoración del programa La Especialización en Gerencia de Procesos Educativos para la Empresa, busca formar profesionales capacitados para afrontar los desafíos organizacionales, que intervengan con los procesos educativos dentro de las empresas, contribuyendo al desarrollo del capital humano de las organizaciones.
  • Precio del curso Consultar precio.
  • Dirigido a Este programa esta dirigido a todas aquellas personas que cuenten con titulo profesional en las áreas de administración, psicología, ingeniería industrial y pedagogía.
  • Empleabilidad El egresado de este programa puede insertarse laboralmente en entidades como: Consultora Vital Coca - Cola Company, Hay Group, entre otros.

Especialización en Gerencia de Procesos Educativos para la Empresa

  • Objetivos del curso Formar profesionales que gerencien y lideren en el contexto empresarial, procesos educativos de alta exigencia pertinentes con la finalidad empresarial y equipos de trabajo colaborativo que respondan al desarrollo competitivo
  • Curso dirigido a Profesionales de las Ciencias Administrativas, Sociales y Humanas que tengan el rol de liderar procesos de Gestión Humana y equipos de trabajo desde una perspectiva de la gestión del conocimiento y el desarrollo del capital humano dentro de la organización
  • Contenido La Especialización en Procesos Educativos para la Empresa se sitúa en una época en donde existe un creciente manejo de la información direccionada a la construcción de modelos innovadores, acordes a los requerimientos de la globalización, trayendo consigo el resultado de la innovación humana y el progreso tecnológico en aspectos culturales, políticos y educativos (Fondo Monetario Internacional  FMI, 2000). 
    En este sentido, la  esta especialización busca aportar al desarrollo de la región y del país con la posibilidad de ahondar en aspectos académicos, investigativos y contextuales del ámbito organizacional y del trabajo, en particular, en el campo específico de la formación empresarial.

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