Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación

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Analisis de educaedu

Pablo Nieves

Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación

  • Modalidad de impartición La manera en la que será cursado este Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación, es presencial.
  • Número de horas La duración de este Curso de Educación Continuada, ofrecido por la UNIMINUTO, es de un semestre.
  • Titulación oficial La Uniminuto entregará un Diploma de aprobación del curso a los estudiantes que lo terminen de forma satisfactoria.
  • Valoración del programa Este Diplomado pretende preparar a los estudiantes que lo cursen, para que sean capaces de diseñar estrategias comunicativas, que les permitan a las empresas crear una imagen adecuada, y puedan aprovechar efectivamente los recursos, en haras del buen funcionamiento del aparato productivo.
  • Precio del curso Consultar precio.
  • Dirigido a Está dirigido al público en general, pero especialmente a profesionales del área de la comunicación y del manejo de personal.
  • Empleabilidad Los estudiantes que terminen el Diplomado, pueden emplearse en cualquier proyecto productivo de tipo empresarial, incluso en planes de emprendimiento personales.

Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación

  • Objetivos del curso Con este diplomado podrás adquirir herramientas para proponer y desarrollar estrategias de Comunicación Corporativa que permitan y faciliten a determinada





    compañía y/o comunidad, un adecuado manejo de su imagen, recursos físicos, comunicaciones, y todo lo requerido para un excelente funcionamiento de la





    organización.
  • Curso dirigido a Profesionales de la comunicación, publicidad, gerentes de recursos humanos, y todo publico en general que desee implementar la comunicación de manera estratégica en todo tipo de organización o comunidad
  • Titulación Diplomado en Gestión Estratégica de la Comunicación
  • Contenido Con este diplomado podrás adquirir herramientas para proponer y desarrollar estrategias de Comunicación Corporativa que permitan y faciliten a determinada compañía y/o comunidad, un adecuado manejo de su imagen, recursos físicos, comunicaciones, y todo lo requerido para un excelente funcionamiento de la organización. Contenidos:  Modulo I Habilidades en dirección de comunicación • La organización (Concepto, objetivos, tipología y funciones) • Modelos organizacionales desde la planeación y comunicación estratégica (Principios organizacionales) • La intracomunicación • El liderazgo (poder, autoridad, carisma) • Gestión de crisis (origen, características, antes, durante y después) • Diagnóstico Integral de Comunicaciones (determinación de instrumentos, (medición) Gestión Estratégica de la Comunicación Organizacional Modulo II Relaciones públicas desde la comunicación organizacional • Marca (posicionamiento e identidad corporativa) • Función integral de las RRPP (rol del comunicador en las relaciones con públicos internos, externos y mixtos) • Comunicaciones de imagen, empresarial y personal (sentido de pertenencia y cultura organizacional) • Realización de eventos (diseño, organización y control, logística, emergencias e imprevistos) • Periodismo Industrial (Free Press) Modulo III Plan de medios, costos y presupuestos • Balance General y del P y G • Presupuesto de publicidad, comunicación y mercadeo • Selección de medios y pautas • Previsión del plan de marketing y comunicación • Ética y legislación en comunicación, mercadeo y publicidad • Plan estratégico de comunicaciones y campañas • Cronograma de trabajo Requisitos de inscripción: Fotocopia documento de identidad al 150% Foto 3x4 fondo azul Formulario de Inscripción 

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