Diplomado en Gerencia Social Ignaciana

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Diplomado en Gerencia Social Ignaciana

  • Contenido Diplomado en Gerencia Social Ignaciana.


    Modalidad: Virtual

    La Conferencia de Provinciales Jesuitas en América Latina- CPAL-Delegación de Educación, la Pontificia Universidad Javeriana y la Federación Internacional de Fe y Alegría ofrecen a las obras educativas y sociales de la Compañía de Jesús el diplomado: Gerencia Social Ignaciana que tiene como propósito mejorar las prácticas de gestión al interior de sus instituciones, fortaleciendo el "modo de proceder ignaciano".

    Intensidad horaria.

    120 horas

    Propuesta de Valor.

    La posición estratégica de instituciones confiadas a la Compañía de Jesús, es un claro hecho que manifiesta la pertinencia de una formación como esta en un contexto donde las disciplinas que claramente propenden por la búsqueda de una actividad propositiva en el contexto gerencial, alimenten su mirada de Gestión.

    Hoy, es necesario retomar la reflexión de cómo la Gerencia Social con una visión desde la Ignacianidad, se construye en el ejercicio de la intervención social, en el contexto local, regional y nacional.

    Siendo consciente del compromiso que requiere la construcción de una sociedad más equilibrada y justa, la Compañía de Jesús, desea continuar con el compromiso que ha asumido de tener en los espacios de dirección y toma de decisiones, directivos que logren, a través del uso de herramientas de la Gerencia Social, fortalecer una institución con conceptos de eficiencia, eficacia, equidad y desarrollo social sostenible.

    Ejes del Diplomado.

    El diplomado académicamente se organiza a través de los siguientes ejes curriculares: Contexto, Ignacianidad y Gerencia Social.

    Objetivo.

    Mejorar las prácticas de gerencia al interior de las obras de la Compañía de Jesús aplicada a sus propósitos sociales y permeada con el modo de proceder ignaciano.

    Objetivos específicos:

    • Comunicar los fundamentos básicos de la mirada ignaciana como forma de abordar y participar en el desarrollo de la sociedad.
    • Asumir la visión ignaciana en el ejercicio de la Gerencia Social
    • Analizar el nuevo enfoque de gestión frente a los conocimientos y prácticas que sirven de apoyo a la intervención, en la resolución de los problemas que entraban el desarrollo social.
    • Motivar la formación de Gerentes Sociales como actores fundamentales de los procesos de desarrollo y de la gestión de la política pública y social.
    • Promover el uso efectivo de herramientas para el diseño y la gestión social.
    • Brindar elementos básicos de la Gerencia Social que impacten la cotidianidad del ejercicio en cada institución.

    Dirigido a.

    • Directivos actuales y potenciales de las obras de la Compañía de Jesús a nivel de América Latina.
    • Colaborador vinculado a alguna obra de la Compañía de Jesús a nivel de América Latina.

    Perfil del participante.

    • Ser directivo o estar vinculado a alguna de las obras de la Compañía de Jesús.
    • Poseer una actitud abierta y positiva ante la utilización de las tecnologías de la información y comunicación - TIC que soportan los procesos de educación virtual.
    • Disponibilidad de 10 horas semanales para estudiar y desarrollar los módulos y actividades del Diplomado, distribuidas durante toda la semana.

    Metodología.

    • Virtual con acompañamiento de tutores para el desarrollo de procesos de aprendizaje autónomo y colaborativo.
    • Contenidos gestionados a través de módulos (con foros sincrónicos con expertos temáticos para cada uno).
    • Diseño de un proyecto de mejoramiento para la obra donde está vinculado el participante.

    Tabla de Contenido.

    Bloque temático I: Ignacianidad.

    Módulo 0 : Introducción
    Módulo 1 : Identidad y Liderazgo ignaciano

    Bloque temático II: Gerencia Social.

    Módulo 2 : La Gerencia Social en América Latina: elemento estratégico de la política social
    Módulo 3 : Herramientas de la Gerencia Social
    Módulo 4 : El Gerente social: perfil y competencias

    Bloque Transversal: Plan de mejoramiento.

    Módulo 5 : Diseño y estructura de un plan de mejoramiento desde la gerencia social para las obras de la Compañía de Jesús


    Apertura y fecha de inicio: La apertura y la fecha de inicio del programa dependerá del mínimo número de inscritos, establecido por la Universidad.

    Certificación: Se otorgará certificación a quien haya cumplido como mínimo con el 80% de las actividades programadas en el aula.

    Forma de pago: Efectivo, cheque de gerencia, tarjeta de crédito (recibimos todas las tarjetas, cuenta de cobro).

    **Art. 92 Ley 30 de 1992 - Las Instituciones de Educación Superior no son responsables del I.V.A.

    **Numeral 6 del Art. 476 Estatuto Tributario (ET) - Servicios excluidos del impuesto sobre las ventas.

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